Boardroom Coaching

Boardroom Coaching

Wat mag u van ons verwachten bij Boardroom coaching?

  • Wij stellen stevige vragen, geven directe en eerlijke feedback en komen soms met onconventionele aanbevelingen
  • Wij richten ons op het vinden en aanpakken van de grondoorzaken slecht functioneren, niet op symptoombestrijding
  • Wij dagen mensen uit te stoppen met hun weerstand en te komen met constructieve alternatieven
  • Wij helpen management teams zich te bevrijden van zelfbeperkende houdingen en werkgewoonten

Samen met uw management team werken wij aan

  • Heldere, samenhangende, strategisch-geori√ęnteerde¬†besluitvorming met draagvlak
  • MT-leden als actieve, effectieve partners in de besluitvorming en het uitdragen ervan
  • Productief, betrokken en plezierig overleg binnen een duidelijke structuur met heldere werkafspraken
  • Sensitieve en emotioneel intelligente samenwerking
Vaardigheden

Gepubliceerd op

26 maart 2014

Reactie verzenden

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *